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多选题
1、根据行政复议法律制度的规定，下列各项中，当事人在对具体行政行为申请行政复议时，可以一并向行政复议机关提出对其进行审查申请的有( )。
A.国务院部门的规定
B.国务院部门的规章
C.县级以上各级人民政府及其工作部门的规定
D.乡、镇人民政府的规定
2、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，用人单位需向劳动者支付经济补偿的有( )。
A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同的
B.因用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者提出解除劳动合同的
C.因用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者提出解除劳动合同的
D.因用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者提出解除劳动合同的
答案及解析
1.【答案】 ACD 。 解析: 仅限于各种“规定”，不包括国务院部门和各级人民政府的“规章”。
2.【答案】 BCD 。 解析：(1)选项A:劳动者“提前通知”，可以解除劳动合同，但不能获得经济补偿;(2)选项BC:劳动者可以“随时通知”解除劳动合同，用人单位需向劳动者支付经济补偿;(3)选项D:劳动者可以立即解除劳动合同，不需要事先告知用人单位，而且用人单位需向劳动者支付经济补偿。
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