2020年注册会计师考试备考已经开始了，根据往年的注会考纲变化情况来看，各位注会考生完全是可以根据先进行一轮系统复习，再根据新大纲进行相应的备考调整。中公财经注会小编为各位考生准备了一份2020年CPA《财管》备考知识点及练习题，详情如下：
变动成本差异的分析
成本差异=实际成本-标准成本
价差=实际数量×(实际价格-标准价格)=Q实×(P实-P标)
量差=(实际数量-标准数量)×标准价格=(Q实-Q标)×P标
| 差异类别 | 公式 | 差异原因 | |
| 1.直接材料成本差异分析 | 价差 | 材料价格差异=实际数量×（实际价格－标准价格） | 材料价格差异是在采购过程中形成的，不应由耗用材料的生产部门负责，而应由材料的采购部门负责并说明。 |
| 量差 | 材料数量差异=（实际数量－标准数量）×标准价格 | 材料数量差异是在材料耗用过程中形成的，反映生产部门的成本控制业绩。 | |
| 2.直接人工成本差异分析 | 价差 | 工资率差异=实际工时×（实际工资率－标准工资率） | 工资率差异一般主要由人力资源部门管控，形成差异的具体原因会涉及生产部门或其他部门。 |
| 量差 | 人工效率差异=（实际工时－标准工时）×标准工资率 | 效率差异主要属于生产部门的责任，但也不是绝对的。譬如，材料质量不高，也会影响生产效率。 | |
| 3.变动制造费用差异分析 | 价差 | 变动制造费用耗费差异=实际工时×（变动制造费用实际分配率－变动制造费用标准分配率） | 耗费差异是部门经理的责任，他们有责任将变动制造费用控制在弹性预算限额之内。 |
| 量差 | 变动制造费用效率差异=（实际工时－标准工时）×变动制造费用标准分配率 | 效率差异的形成原因与人工效率差异相似。 | |
【例题·单选题】企业生产甲产品，工时标准为2小时/平方米，变动制造费用标准分配率为24元/小时，当期实际产量为600平方米，实际变动制造费用为32400元，实际工作为1296小时，则在标准成本法下，当期变动制造费用效率差异为( )元。
A.1200
B.2304
C.2400
D.1296
【答案】B。解析：变动制造费用效率差异=(实际工时-实际产量下标准工时)×变动制造费用标准分配率=(1296-600×2)×24=2304(元)，本题选项B正确
【例题·单选题】某公司月成本考核例会上，各部门经理正在讨论、认定直接人工效率差异的责任部门。根据你的判断，该责任部门主要应是( )。
A.生产部门
B.销售部门
C.供应部门
D.管理部门
【答案】A。解析：直接人工效率差异其主要责任属于生产部门。
以上就是中公财经注会小编关于2020年CPA《财管》备考知识点以及注会练习题：变动成本差异的分析为各位考生做的相关整理，想了解更多2020年注会备考知识点相关信息，请持续关注注册会计师考试网。
