2019年注册会计师考试距离我们越来越近，不知道各位考生是否了解附非市场业绩条件的权益结算股份支付，中公小编为大家整理了一份2019注册会计师会计第十二章知识点：附非市场业绩条件的权益结算股份支付，希望对大家的注会会计备考有所帮助。
【例12-3] 20x7年1月1日，A公司为其100名管理人员每人授予100份股票期权：第一年年末的可行权条件为公司净利润增长率达到20%;第二年年末的可行权条件 为公司净利润两年平均增长15% ;第三年年末的可行权条件为公司净利润三年平均增长 10%。每份期权在20 x7年1月1日的公允价值为24元。
20x7年12月31日，A公司净利润增长了 18%,同时有8名管理人员离开，公司预 计20x8年将以同样速度增长，因此预计将于20x8年12月31日可行权。另外，公司预 计20x8年12月31日又将有8名管理人员离开。
20x8年12月31日，A公司净利润仅增长了10%,因此无法达到可行权状态。另外，实际有10名管理人员离开，预计第三年将有12名管理人员离开。
20x9年12月31日，A公司净利润增长了8%,三年平均增长率为12% ,因此达到可行权状态。当年有8名管理人员离开。
分析：
按照股份支付会计准则，本例中的可行权条件是一项非市场业绩条件。
第一年年末，虽然没能实现净利润增长20%的要求，但公司预计下年将以同样速度增长，因此能实现两年平均年增长15%的要求。所以公司将其预计等待期调整为2年。 由于有8名管理人员离开，公司同时调整了期满(两年)后预计可行权期权的数量 (100-8-8)o
第二年年末，虽然两年实现15%增长的目标再次落空，但公司仍然估计能够在第三年取得较理想的业绩，从而实现3年平均增长10%的目标。所以公司将其预计等待期调 整为3年。由于第二年有10名管理人员离开，高于预计数字，因此公司相应调增了第三年预计离开的人数(100 -8 -10-12)。
第三年年末，目标实现，实际离开人数为8人。公司根据实际情况确定累计费用，并据此确认了第三年费用。
费用和资本公积计算过程如表12-2所示。
表12 -2 单位：元
| 年份 | 计 算 | 当期费用 | 累计费用 |
| 20x7 | (100-8 -8) x 100x24 x1/2 | 100 800 | 100 800 |
| 20x8 | (100-8-10-12) x 100x24x2/3 -100 800 | 11 200 | 112 000 |
| 20x9 | (100 - 8-10 - 8) x 100 x 24-112 000 | 65 600 | 177 600 |
(账务处理同【例12-2],略)
2019年注册会计师考试备考已经开始，中公财经线下课程还是线上课程都在积极开展中，考生了解附非市场业绩条件的权益结算股份支付之后，可以针对自己的情况，量身定做自己的注会备考计划。
以上就是中公小编为您整理的注会会计知识点--2019注册会计师会计第十二章知识点：附非市场业绩条件的权益结算股份支付。
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