2019个税改革对我们的生活有哪些影响?作为此次个税改革的一大亮点,个人所得税专项附加扣除又给我们带来了哪些好处?很多人都在关注着大病医疗专项附加扣除,大病医疗专项附加扣除,怎么扣?你的工资水平足够享受新个税改革后的大病医疗费扣除吗?中公会计为您整理相关内容。
南来的、北往的、放哨的、站岗的工薪阶层们,作为个税的纳税义务人,想必大家都了解了新个税的改革。现在,大病医疗费用也可以扣除了。
在一个纳税年度内,纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出,扣除医保报销后个人负担(指医保目录范围内的自付部分)累计超过15000元的部分,由纳税人在办理年度汇算清缴时,在80000元限额内据实扣除。纳税人发生的医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除;未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除。
那现在问题来了,针对单身人士,无子女无配偶,且父母年纪已退休未被返聘,还能享受这项政策吗?
假设我国公民张三是一家企业的员工,每月工资6000元。张三不幸得了抑郁症住院,每月支付医保目录范围内自付的医疗费18000元,那么实际上张三是不可以享受优惠的,大家可以想一下,张三生病住院,当月的工资肯定有一部分由于未出勤会被扣掉,因此当月工资可能未达到5000的起征点,那本身就不用扣个税了,此项优惠并没有被张三享受。
大病医疗主要是针对工资相对来说高一些的纳税人,针对中低档收入人群,此项扣除项目并没有发挥作用。
希望阅读者都身体健康,此项扣除政策,不享受也好。身体健康最重要。
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