温州银行成立于1998年12月，前身温州市商业银行由29家城市信用社、6家金融服务社和8家营业处整合而成。通过8次增资扩股和股本结构优化，注册资本由2.90亿元增至53.36亿元。2007年顺利更名并启动跨区域经营，相继在上海、杭州、宁波等9地设立异地分行，温州辖内设有2家分行，现辖属178家营业网点，对温州本土网点实现全覆盖，员工3500余人。
温州银行舟山分行成立于2015年5月，建行以来，先后获得“舟山市支持地方经济综合奖”、“舟山市级平安单位”等荣誉称号。目前，下辖分行营业部和新城小微企业专营支行2家营业网点。
现因业务发展需要，温州银行舟山分行部分职位面向社会公开招聘。
一、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，具备一定从业经验的非应届毕业生。
(二)具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录;认同我行企业文化，能严格遵守我行各项规章制度;具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质;具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力。
二、招聘岗位与资格要求
| 序号 | 招聘岗位 | 资格要求 |
|---|---|---|
| 1 | 公司客户经理 | 1.教育水平：本科及以上学历，客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的，可适当放宽至专科; 2.年龄要求：男45周岁(含)以下，女42周岁(含)以下; 3.经验要求：2年以上公司银行业务工作经验，具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求： (1)熟悉信贷相关业务知识及法律法规; (2)具备良好的市场开拓、营销、协调沟通及风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。 |
| 2 | 小企业客户经理 | 1.教育水平：本科及以上学历;客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的，可适当放宽至专科; 2.年龄要求：原则上男38周岁(含)以下，女35周岁(含)以下; 3.经验要求：原则上1年及以上金融行业工作经历，具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求： (1)拥有小企业授信相关工作经验者优先; (2)具有良好的市场开拓、协调沟通和风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。 |
| 3 | 零售客户经理 | 1.教育水平：本科及以上学历;客户资源特别丰富或金融行业工作经历满3年的，可适当放宽至专科; 2.年龄要求：原则上35周岁(含)以下; 3.经验要求：原则上1年及以上金融行业工作经历，具有与岗位相适应的专业、从业经历和业务能力; 4.其它要求： (1)熟悉当地银行零售业务市场，了解零售金融产品与业务; (2)具有良好的市场开拓、协调沟通和风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。 |
三、报名办法及注意事项
(一)应聘者请登录www.wzbank.cn/hr，注册、登录后完成网上简历填报，此次招聘长期有效。
(二)为确保全面反映应聘者个人综合素质，请务必详细填写简历的各项内容;预留的手机号码必须准确，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜;简历投递成功后，请勿再重复投递。
(三)应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格。
(四)学历说明：境内高校毕业生取得毕业证、学位证，必须通过国家教育部认证;境外院校毕业生取得学历(学位)证书，必须通过国家教育部留学服务中心认证。
(五)在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，请持续关注我行网站发布的招聘信息并保持手机通讯畅通;投递成功后一个月内未收到面试通知者，视作未通过筛选，应聘材料本行代为保密，恕不退还。
四、联系我们
简历投递网站：http://www.wzbank.cn/hr
联系电话：0580-8866081 陈女士
微信公众号：温州银行招聘(wzbank_hr)
原标题：温州银行舟山分行招聘启事【简历投递中】
文章来源：http://www.wzbank.cn/hr
