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中级经济师考试人力专业练习题
1.下列关于《劳动调解仲裁法》的规定的说法,正确的有( )。(多选)
A.仲裁委员会之间具有行政隶属关系
B.劳动仲裁委员会按行政区划层层设立
C.省、自治区人民政府可以决定在市、县设立
D.直辖市、设区的市可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会
E.劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立
2.下列关于领取失业报销金的说法中,正确的有( )。(多选)
A.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月
B.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为12个月
C.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月
D.累计缴费10年以上的,领取失业保险金的期限最长为18个月
E.累计缴费10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月
3.劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括( )。(多选)
A.应当向被派遣劳动者收取管理费
B.向被派遣劳动者告知工作要求和劳动报酬
C.只能以非全日制用工形式招用被派遣劳动者
D.支付加班费、绩效奖金
E.连续用工的,实行正常的工资调整机制
4.一个有经验的员工离职,企业不得不用一个缺乏经验的员工填补空缺时,下列表述正确的是( )。(多选)
A.员工要放弃已经培养起来的较为亲密的同事关系
B.企业必须重新培训新的员工
C.会造成企业特殊培训费用丧失
D.员工不必接受培训,不必适应新工作的要求与氛围
E.企业需要承担新员工生产效率低的损失
5.下面关于全面质量管理的叙述,正确的有( )。(多选)
A.在实施全面质量管理之前必须进行组织文化的改变,或者两者同时进行
B.全面质量管理需要全体员工有共同的意愿、目标和方法,并情愿共同承担责任
C.挑选具有高度责任感的员工也是全面质量管理的一个重要环节
D.全面质量管理需要从上向下推行,并持续地从下向上付诸实施
E.全面质量管理需要最高管理层的支持
参考答案:
1.【答案】CDE。解析:本题考查《劳动调解仲裁法》的规定。仲裁委员会之间不具有行政隶属关系。劳动仲裁委员会并不按行政区划层层设立。故本题选C、D、E选项。
2.【答案】ACE。解析:失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。
3.【答案】BDE。解析:本题考查劳务派遣用工单位应承担的法定义务。劳务派遣用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。劳务派遣单位不能以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。
4.【答案】ABCE。解析:本题考查劳动力流动对企业和员工的影响。劳动力流动应该有个合理的限度。员工离职,从事新工作,需要接受必要的培训,要适应新的特殊要求和特殊工作氛围。故本题选A、B、C、E项。
5.【答案】ACDE。解析:本题考查全面质量管理。B选项属于团队建设的内容。故本题选A、C、D、E选项。
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