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2022年中级经济师备考已经开始了，大家要开始着手准备了。为帮助大家充分备考中级经济师考试，中公经济师考试网将为大家提供2022经济师人力专业模拟练习题，坚持每日一练打卡，更有助于帮助检验学习效果。

中级经济师考试人力专业练习题

1.下列选项中属于社会保险法律关系客体的有( )。(多选)

A.承担缴纳社会保险的义务

B.就业服务项目

C.医疗保险中的医疗津贴

D.医疗服务

E.失业保险中的失业保险金

2.劳动争议处理的一般程序有( )。(多选)

A.搁置

B.协商

C.调解

D.仲裁

E.诉讼

3.劳动年龄内的人口包括( )。(多选)

A.劳动适龄就业人口

B.失业人口

C.老年就业人口

D.劳动年龄外其他人口

E.未成年就业人口

4.接受高等教育的成本包括( )。(多选)

A.直接成本

B.机会成本

C.生理成本

D.心理成本

E.无形成本

5.下面属于敏感性训练目的的有( )。(多选)

A.了解自己如何看待别人及别人如何看待自己

B.促使成员的自我知觉更为现实

C.增强群体凝聚力

D.功能失调的人际冲突减少

E.相互交换不满意见及改进建议

参考答案：

1.【答案】BCDE。解析：本题考查社会保险法律关系客体。社会保险法律关系客体是社会保险关系主体的权利与义务所指的对象可以是资金、物，也可以是服务行为。

2.【答案】BCDE。解析：本题考查劳动争议处理的一般程序。劳动争议处理的一般程序包括协商、调解、仲裁和诉讼。

3.【答案】AB。解析：本题考查劳动年龄内的人口。劳动年龄内的人口包括六类人：(1)劳动适龄就业人口;(2)失业人口; (3)就学人口或在校人口;(4)家务劳动人口;(5)现役军人;(6)劳动年龄内其他人口。劳动年龄外人口包括三类:(1)未成年就业人口;(2)老年就业人口;(3)劳动年龄外其他人口。故本题选A、B项。

4.【答案】ABD。解析：本题考查高等教育投资的成本收益分析框架的内容。接受高等教育会产生直接成本、机会成本和心理成本，同时会带来经济收益和心理收益。故本题选A、B、D项。

5.【答案】ABCD。解析：本题考查敏感性训练。E选项属于团际发展的内容。故本题选A、B、C、D选项。

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