单选题
6.马斯洛需要层次理论中, 自我实现需要包括( )。
A.对个人理想的追求
B.对地位的追求
C.对爱人的追求
D.对自主权的追求
7.几位面试考官在同一时间和同一地点共同对一位应聘者进行面试的形式是( )。
A.集体面试
B.系列面试
C.小组面试
D.单独面试
8.矩阵组织形式的主要特点不包括( )。
A.通常实行直线-参谋制
B.一名员工有两位领导
C.产品部门形成的横向联系灵活多样
D.组织内部有两个层次的协调
9.快递公司对货运司机实施的标准驾驶测试属于( )。
A.认知能力测试
B.人格测试
C.知识测试
D.工作样本测试
10.在西蒙的决策过程中,探索、研究和分析可能发生的行为系列属于( )。
A.选择活动阶段
B.设计活动阶段
C.开始活动阶段
D.结束活动阶段
【参考答案】
6.【答案】A。解析:纳斯罗德需要层次理论认为,自我实现需要包括获得个人成长、发挥个人潜能、实现个人理想与抱负的需要。所以本题选择 A。
7.【答案】C。解析:小组面试是指由一组面试考官在同一时间和同一场所,共同对一位应聘者进行提问、 观察并做出评价的面试形式。所以本题选择 C。
8.【答案】A。解析:矩阵组织形式的特点包括:一名员工两位领导、组织内部有两个层次的协调、产品部门(或)项目小组所形成的横向联系灵活多样。直线-参谋制是职能制组织形式的特点。所以本题选择 A。
9.【答案】 D。解析:工作样本测试是在一个对实际工作模拟的环境中,让求职者实地完成某些具体工作任务的一种测试方法。例如,对计算机编程人员实施的编程测试、对物流货运人员实施的标准驾驶测试等。所以本题选择 D。
10.【答案】 B。解析:西蒙认为决策过程可以分为 3 个阶段:智力活动阶段、设计活动阶段和选择活动阶段。 智力活动阶段的决策工作包括对环境进行分析,确定决策的情境。设计活动阶段包括探索、 研究和分析可能发生的行为系列。选择活动阶段是在上一级额度可能发生的行为系列中选择一个行为。所以本题选择 B。