参考答案
1.【答案】D。
解析：企业应确认的应付职工薪酬=100×1 000×(1+13%)=113 000(元)。
考察点：第三章 负债
2.【答案】B。
解析：资产负债表日企业按工资总额的一定比例计提的基本养老保险属于设定提存计划，应确认为应付职工薪酬。
考察点：第三章 负债
3.【答案】C。
解析：企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工：(具有商业实质的视同销售，区别外购商品)
(1)确认收入
借：应付职工薪酬—非货币性福利
贷：主营业务收入
应交税费—应交增值税(销项税额)
(2)结转产品成本
借：主营业务成本
贷：库存商品
(3)确认应付职工薪酬
借：生产成本
管理费用
销售费用等
贷：应付职工薪酬—非货币性福利
考察点：第三章 负债
4.【答案】C。
解析：企业购进农产品，除取得增值税专用发票或者海关进口增值税专用缴款书外，按照农产品收购发票或者销售发票上注明的买价和10%的扣除率计算进项税额，按照农产品买价扣除进项税额后的差额计入农产品的入账成本。该批农产品应确认的增值税进项税额=50 000×10% =5 000(元)，则农产品的入账成本=50 000-5 000=45 000(元)。
考察点：第三章 负债
5.【答案】A。解析：选项B，融资租入固定资产视同企业资产，计入长期应付款;选项C，转入“应付账款”;选项D，计入“应计职工薪酬”
考察点：第三章 负债
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