打算报考2019年初级会计考试的考生现在应该进入预习阶段了，预习阶段除了熟悉教材之外，也需要适当的做些习题来进行巩固，下面小编为大家准备了《经济法基础》每日一练习题，大家每天动手练习检测自己的学习成果，每天都有新收获，希望所有报考2019初级会计职称考试的考生都可以顺利通过!
1. (多选题)
根据我国劳动合同法律制度的规定，下列选项中，关于最低工资的表述，正确的有( )。
A.国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定
B.最低工资包括延长工作时间的工资报酬
C.最低工资不包括中班、夜班、高温、低温、井下、有毒、有害等特殊工作环境和劳动条件下的津贴
D.最低工资不包括国家法律、法规、规章规定的社会保险福利待遇
2. (多选题)
王某于2009年1月1日起开始在甲公司上班，直到2010年1月11日，甲公司一直未与王某订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，下列表述中，正确的有( )。
A.自2009年1月1日至2009年12月31日，甲公司应当向王某每月支付2倍的工资补偿
B.自2009年2月1日至2009年12月31日，甲公司应当向王某每月支付2倍的工资，作为未签订书面劳动合同的补偿
C.视为甲公司自2009年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同
D.视为甲公司自2010年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同
3. (多选题)
根据社会保险法律制度的规定，下列社会保险中仅由用人单位缴纳，职工无需缴纳的有( )。
A.基本医疗保险
B.工伤保险
C.生育保险
D.失业保险
4. (多选题)
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者发生争议，可以采取的解决方法包括( )。(2014年)
A.协商
B.调解
C.仲裁
D.诉讼
5. (多选题)
下列关于基本养老保险金缴费计算的表述中错误的有( )。
A.缴费工资基数一般为职工本人上一年度月平均工资
B.本人月平均工资低于当地职工月平均工资的，按当地职工月平均工资的作为缴费基数
C.本人月平均工资低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准作为缴费基数
D.灵活就业人员的缴费比例为28%，其中8%计入个人账户
