1.【答案】A。解析：准予扣除的利息支出=200×2×7%=28(万元)。故A项符合题意。
2.【答案】C。解析：职工福利费扣除限额=1100×14%=154(万元)<实际发生160万元，准予扣除的金额为154万元;职工教育经费扣除限额=1100×8%=88(万元)>实际发生40万元，准予扣除的金额为40万元;工会经费扣除限额=1100×2%=22(万元)<实际发生30万元，准予扣除的金额为22万元;该企业准予扣除的“三费”金额=154+40+22=216(万元)。故C项符合题意。
3.【答案】B。解析：企业所得税前实际发生的合理的工资薪金支出=105+20+30=155(万元)，允许扣除工会经费限额=155×2%=3.1(万元)。故B项符合题意。
4.【答案】C。解析：对化妆品制造或销售、医药制造和饮料制造(不含酒类制造)企业发生的广告费和业务宣传费支出，不超过当年销售(营业)收入30%的部分，准予扣除;超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。故C项符合题意。
5.【答案】ABC。解析：支付给车间临时工的工资应属于工资薪金的范畴，不属于职工福利费，D项不符合题意，A、B、C项符合题意。
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