2020中级经济师(经济基础)参考答案及解析
1.【参考答案】C。
中公解析:劳动者的义务:完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德。故本题答案为C。
2.【参考答案】C。
中公解析:当物保和人保同时存在时,对于执行机制没有约定的,债务人提供物保的应先执行,第三人提供担保物的,则由债权人选择。这里由第三人乙企业提供抵押,所以债权人可以选择。
3.【参考答案】C。
中公解析:第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;第二十四条规定,从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。故本题答案为C。
4.【参考答案】ACDE。
中公解析:下列情形之一的,当事人可以解除合同:(1)因不可抗力致使不能实现合同目的;(2)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(3)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(4)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(5)法律规定的其他情形。
5.【参考答案】ABD。
中公解析:反映企业一定时期内经营成果的会计要素有:收入、费用、利润。反映企业某一时点的财务状况的会计要素有:资产、负债、所有者权益。
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