坚持是顺利通过经济师考试的主要秘诀！距离2020年中级经济师考试时间越来越近，你开启最后的冲刺备考计划了吗？是漫无目的的翻书、抢记知识点？是日夜不停的刷题、巩固练习？还是睡前的胡思乱想、做好弃考准备？为了充分做好冲刺准备，今天中公经济师小编为大家带来了2020年中级经济师人力专业第五章重要考点笔记，具体都有什么呢？一起来看下吧！
2020年中级经济师人力专业重要考点笔记(第五章)
| 第五章 人力资源规划 | |
| 【考点一】德尔菲法 | |
| 考点解析 | 模拟习题 |
| （一）内容 1.30名左右富有经验的专家组成小组，但互不沟通； 2.一位研究主持者在专家之间充当传递、归纳和反馈信息的角色。（首先，研究主持者将问题分别邮寄给专家进行独立回答；其次，研究主持者将收集大家的回答，进行统计分析，形成新的问题，再寄给专家进行独立回答；最后，经过几轮的意见反馈，专家们问题的看法会逐渐趋于相同） （二）要求 1.专家人数至少要达到20~30人； 2.专家的挑选要有代表性； 3.问题设计要合理，不要让专家一次回答过多的问题； 4.给专家提供充分的资料和信息。 （三）优势 1.吸取众多意见，避免片面性； 2.避免从众行为； 3.多轮预测，准确性较高。 |
由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是（ ）。 A.德尔菲法 B.时间序列法 C.比率分析法 D.回归分析法 【参考答案】A。中公解析：德尔菲法特点有：（1）吸收和综合了众多专家的意见，避免了个人预测的片面性；（2）不采用集体讨论的方式，而是匿名进行，避免了从众行为；（3）采取多轮预测的方法，具有较高的准确性。 |
| 【考点二】比率分析法 | |
| 考点解析 | 模拟习题 |
| （一）内容 基于某种关键的经营或管理指标与组织的人力资源需求量之间的固定比率关系，来预测未来人力资源需求。 （二）不足 基于历史比率进行分析。 |
若一家幼儿园目前有100位幼儿和20位老师，明年通过规模扩大预计幼儿数量达到300名，则该幼儿园最佳应新增（ ）名老师。 A.60名 B.50名 C.40名 D.20名 【参考答案】C。中公解析：根据题干可知，该幼儿园与老师的最佳比例是5:1，即一名老师可以对应5名幼儿。那么当幼儿数量为300时，表明新增了200名幼儿，则根据配比应最佳新增40名老师，故答案选C。 |
| 【考点三】离岸经营 | |
| 考点解析 | 模拟习题 |
| （一）含义 特殊的外包形式，将工作岗位从一个国家转移到另一个国家。 （二）操作 1.选择规模大、历史长的外包服务供应商； 2.不对那些有专利权或需要严格的安全保障措施才能完成的工作实行离岸经营； 3.先从小的工作入手，密切监督工作完成情况，把可能的损失控制在最小。 |
离岸经营是指（ ）的迁移。 A.工作方式 B.项目内容 C.工作人员 D.工作岗位 【参考答案】D。中公解析：离岸经营是一种特殊的外包形式，是指将工作岗位从一个国家转移到另一个国家，故答案应为D。 |
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