2021中级经济师（人力）参考答案及解析
1.【参考答案】A，B，D。中公解析：质量监督小组是一种常见的参与管理模式，通常由8-10名员工及一名督导员组成，主要研究质量方面的难题，分析问题的原因并提出解决方案，然后监督实施，而非经营方面;管理层拥有最后的决定权。
2.【参考答案】A，B，D，E。中公解析：目标管理包括四个要素：即明确具体化、参与决策、限期完成、绩效反馈。
3.【参考答案】B。中公解析：传统的特质理论认为，领导者具有某些固定特质且这些特质是与生俱来的。
4.【参考答案】A。中公解析：交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出，他们很关注任务的完成以及员工的顺从。
5.【参考答案】A。中公解析：费德勒的权变理论在研究不同领导风格不同情境下的效能时指出，当情景维量呈现上下级关系好、工作结构高、职权较小的情况时，其产生的领导效能是工作取向高，而关系取向低。
