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2021年中级经济师考试人力专业每日一练（5-10）
[多选]1.根据公平理论，下列选项中属于“投入”的是( )。
A.教育和资历
B.工作安全
C.工作经验
D.工作绩效
E.额外福利
[多选]2.关于期望理论的说法，正确的是( )。
A.该理论认为，动机是三种因素的产物，即效价、期望和工具性
B.该理论认为，效价是个体对所获报酬的偏好程度，它是对个体得到报酬的愿望的质量表示
C.该理论认为，期望是指员工对努力工作能够完成任务的信念强度，一般用概率表示
D.该理论认为，如果员工发现报酬是以绩效数据为基础的，那么工具性的估计值就会低
E.该理论强调情景性，认为没有放之四海而皆准的单一原则可以用来解释每一个人的动机
[多选]3.关于马斯洛的需要层次理论的说法，错误的是( )。
A.未被满足的需要是行为的主要激励源
B.获得基本满足的需要具有强的激励作用
C.基本需要主要靠内部条件满足，高级需要主要靠外在条件满足
D.管理者在进行激励时，需要考虑每个员工的特殊需要以及占主导地位的需要层次
E.组织用于满足员工的低层次需要的投入是效益递减的
[多选]4.根据麦克里兰的三重需要理论，权力需要高的人( )。
A.喜欢支配别人
B.喜欢对人发号施令
C.重视争取地位
D.希望别人顺从自己的意志
E.希望得到及时的反馈
[多选]5.员工进行公平比较时进行的纵向比较包括( )。
A.组织内自我比较
B.组织内他比
C.组织外自我比较
D.组织外他比
E.组织间他比
