【考题再现】
单选题
26.我国公司法规定， 国有独资公司的监事会成员不得少于( )人。
A.3
B.7
C.5
D.2
27.某科技公司与某物业公司签署办公场所租赁协议租期 10 年 ，约定 3 年后每年年末支付租 金 80 万元共支付 7 年。这种租金形式为( )。
A.递延年金
B.先付年金
C.永续年金
D.后付年金
28.下列人力资源预测方法中 ，由专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。
A.人员核查法
B.转换比率分析法
C.德尔菲法
D.元回归分析法
29.消费者的收入水平属于市场营销宏观环境要素中的( )。
A.经济环境
B.社会文化环境
C.政治法律环境
D.人口环境
30.下列企业激励渠道成员的方法中，属于扶持激励的是( )。
A.交流市场信息
B.佣金总额动态管理
C.公关宴请
D.培训销售人员
【参考答案】
26.【答案】C。解析：国有独资公司的监事会成员不得少于 5 人。
27.【答案】A。解析：递延年金是指在最初若干期没有收付款项 ，后面若干期 才有等额收付的年金形式。
28.【答案】C。解析：德尔菲法是由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源 需 求进行直觉判断与预测的方法。
29.【答案】A。解析 ：经济环境是指企业所在地区或国家国民经济发展的概况 ，主要包括宏观经济环境和微 观经济环境两个方面的内容。宏观经济环境主要是指一个国家的人口数量及其增长趋势 ， 国 民 收入、国民生产总值及其变化情况以及通过这些指标反映出的国民经济发展水平和发展速 度。微观经济环境主要是指企业所在地区或所服务地区的消费者的收入水平、消费偏好、储 蓄情况和就业情况等因素。这些因素直接决定着企业目前及未来的市场大小。企业的经济环 境分析 就是要对以上的各个要素进行分析 ，运用各种指标,准确地分析经济环境对企业的影 响 ，从而 制定岀正确的企业经营战略。
30.【答案】D。解析：扶持激励包括：实施优惠促销、提供广告津贴、培训销售人员、 融资支持。
