2020中级经济师（人力）参考答案及解析
1、【参考答案】C。
中公解析：本题考查劳动力供给弹性。选项中只有C的表述是正确的。故本题选C选项。
2、【参考答案】B。
中公解析：本题考查劳动力供给弹性。根据供给弹性公式可得：供给弹性=[(3-2)÷2]÷[(50-40)÷40]=2，而劳动力供给弹性大于1时，劳动经济学把这种情形成为劳动力供给曲线富有弹性。故本题选B选项。
3、【参考答案】C。
中公解析：本题考查劳动力供给曲线。劳动力供给弹性的绝对值共有五种情况，分别是富有弹性、具有单位弹性、缺乏弹性、无弹性和具有无限弹性，对应的工时变动百分比与工资率变动百分比比值的绝对值分别是大于1、等子1、小于1、0和∞。当工时变动百分比超过工资率变动百分比的时候，其绝对值是大于1的，也就是劳动力供给曲线富有弹性。故本题选C选项。
4、【参考答案】A。
中公解析：本题考查家庭生产理论把家庭的可支配时间划分。家庭生产理论把家庭的可支配时间划分为两大类:一类是市场工作时间，另一类是家庭生产时间。一般情况下，这一家庭内部分工决策适用于比较优势原理，即每个家庭成员都应当去从事生产率相对效率最高或最擅长的那种时间利用方式。故本题选A选项。
5、【参考答案】B。
中公解析：本题考查劳动力需求方遇到的摩擦力。一些企业为了激励员工的工作积极性，会有意提供高于(而不是等于)市场通行工资水平的工资率——效率工资，但是这种做法并未降低企业在产品市场上的竞争力，起到了强化企业竞争力的作用。故本题选B选项。
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