2021中级经济师（人力）参考答案及解析
1、【参考答案】C。
中公解析：本题考查仲裁时效中断的情形。选项A支付令需要向法院申请，而不是仲裁委员会。选项BD属于仲裁时效中止的情形。
2、【参考答案】B。
中公解析：本题考查劳动争议仲裁的受理。劳动争议仲裁委员会受理案件后，发现不应当受理的，应当撤销案件，并自决定撤销案件后5日内，书面通知当事人。
3、【参考答案】D。
中公解析：本题考查劳动争议仲裁程序。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起1年内提出。
4、【参考答案】A。
中公解析：本题考查劳动争议。劳动争议发生后，当事人可以通过协商解决;不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服，符合法定条件的，可以向人民法院起诉。故选项A错误。
5、【参考答案】D。
中公解析：本题考查劳动争议处理机制。选项D说法错误，仲裁程序是必经程序，劳动争议当事人只有在仲裁委员会裁决后，对裁决不服时，只有符合法定条件的，才能向人民法院起诉，否则法院不予受理。
