中公财经

2021中级经济师（人力）参考答案及解析

1.【答案】A。解析：绩效薪金制的主要优点在于可以减少管理者的工作量，因为员工为了获得更高的薪金会自发地努力工作，而不需要管理者的监督。

2.【答案】B，C，D。解析：绩效薪金制指将绩效与报酬相结合的激励措施，选项A错误。

3.【答案】A，B，D。解析：绩效可以是个人绩效、部门绩效和组织绩效。

4.【答案】A，C，D。解析：绩效薪金制采用的方式有计件工资、工作奖金、利润分成、按利分红等。