2020中级经济师打卡_（人力）专业知识与实务每日一练（18）

为帮助大家充分备考2020经济师考试，从今天起将每日给大家提供5道练习题，用于检查大家的备考情况。2020中级经济师打卡_（人力）专业知识与实务每日一练（18），成功的标准在于不断的进行自我检验，不妨给自己5分钟时间，速速检测一下自己的学习成果吧~

[单选]1.( )是依职业原则形成的工会。即相同的或相类似职业作为组建工会的依据或条件，由同一职业的技术工人或半技术、非技术工人所组成。

A.产业工会

B.总工会

C.职业工会

D.企业工会

[单选]2.分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点的职业生涯锚是( )。

A.技术/职能能力型

B.管理能力型

C.自主独立型

D.创造型

[单选]3.下列关于集体协商表述错误的是( )。

A.集体协商是劳动者团体与雇主或雇主协会之间的谈判

B.集体协商是围绕着改善劳动条件和协调劳动关系的谈判

C.集体协商的结果体现在所签订的集体合同中

D.集体协商本身可能会产生劳动关系

[多选]4.若其他条件相同，则( )，进行人力资本投资的合理性越强。

A.人力资本投资后获得收益的时间越长

B.人力资本投资的成本越低

C.人力资本投资前后的收入差别越大

D.人力资本投资的机会成本越高

E.人力资本投资的总量越大

[多选]5.我国《劳动合同法》规定，用人单位应当建立职工名册备查。职工名册除包括劳动者姓名、性别、公民身份证号码、用工起始时间、劳动合同期限外，还包括( )等内容。

A.户籍地址及现住址

B.联系方式

C.劳动报酬

D.社会保险

E.用工形式

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