2020中级经济师（人力）参考答案及解析
1、【参考答案】C。
中公解析：本题考查培训。经验较少的员工往往通过“边干边学”的方式来获取新的技能.这种方式属于非正式的在职培训。故本题选C选项。
2、【参考答案】B。
中公解析：本题考查培训成本。通常情况下，一般培训的成本要由员工来承担.而企业则负担特殊培训的成本。故本题选B选项。
3、【参考答案】B。
中公解析：本题考查培训成本。由员工自己负担接受一般培训的成本并享有其收益.这种成本和收益安排方式是最有效率的。因此选B。故本题选B选项。
4、【参考答案】C。
中公解析：本题考查在职培训与企业行为和员工行为。故本题选C项。
5、【参考答案】C。
中公解析：本题考查培训。特殊培训是指培训所产生的技能只对提供培训的企业有用，而对其他企业则没有用处的情况。也就是说特殊培训只使劳动者对提供培训的企业的劳动生产率有所提高，那些没有提供培训的企业即使是将在其他企业获得过特殊培训的劳动者招收过来，也不会提高生产率。故本题选C选项。
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